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Aggiornato al: 16/09/2020
Testo:

FIND MY LOST RICERCA UNO SVILUPPATORE RUBY ON RAILS
 
FindMyLost è una startup innovativa che opera il primo strumento digitale per la gestione degli oggetti smarriti. La piattaforma permette di rientrare in possesso dei propri oggetti smarriti, ovunque ci si trovi, sempre.
Per il mondo Business, FindMyLost offre a diversi operatori (Comuni, aeroporti, compagnie aeree, hotel, università e compagnie di trasporti), la possibilità di digitalizzare la propria gestione degli oggetti rinvenuti e - allo stesso tempo - incrementare il livello del proprio Customer Care.
Inoltre, la formula Consumer di FindMyLost prevede che chiunque ritrovi un oggetto possa entrare in contatto diretto con il legittimo proprietario, restituirglielo e potenzialmente ricevere una ricompensa.
 
E' alla ricerca di uno sviluppatore Ruby on Rails da inserire nel team.
Il lavoro consiste nel mantenere il sistema esistente, scritto prevalentemente con Ruby on Rails, curandone l'implementazione di nuove funzionalità e la gestione dei server (Gnu/Linux).
Il candidato contribuirà a tutte le fasi del ciclo di vita del software, scrivendo codice pulito per l’implementazione di feature robuste e scalabili. Contribuirà anche a livello di DevOps occupandosi del deploy del codice con modalità efficienti e sicure.
 
Requisiti
• Almeno 6 anni di esperienza nello sviluppo web
• Ottima conoscenza di Ruby e almeno 3 anni di esperienza con Ruby on Rails
• Propensione per lo sviluppo di codice DRY, ad alta mantenibilità e leggibilità
• Elevata dimestichezza con database relazionali (PostgreSQL)
• Esperienza nella scrittura di RESTful JSON API
• Conoscenza di framework Javascript quali Angular, React, Vue.js (plus per conoscenza di quest’ultimo)
• Buona conoscenza dell’inglese scritto e parlato
• Autonomia e forte capacità decisionale
• Passione ed intraprendenza nel proprio lavoro
 
Requisiti preferenziali
• Dimestichezza con strumenti di sistema quali Nginx, Puma, Traefik e Certbot
• Conoscenza dell’ambiente AWS (EC2)
• Conoscenza di Docker
 
Che cosa offre Find My Lost?
• Flessibilità massima riguardo orari e lavoro da remoto, con possibilità di usufruire degli uffici di Milano a discrezione della persona
• Ambiente stimolante, giovane ed informale
• Inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza del candidato
• Forte crescita personale e professionale
 
Data di inizio: 30 Settembre. 
 
Inviare CV, con il consenso al trattamento dei dati personali, a info@findmylost.it
 
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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Aggiornato al: 16/09/2020
Testo:

OFFERTA DI LAVORO PER LAUREANDI/LAUREATI IN INGEGNERIA INFORMATICA
 
MILS Engineering (www.mils.it), società italiana, con sede operativa principale a Piacenza (Rottofreno – via Reggio Calabria 28), che vanta 30 anni di esperienza nella fornitura di soluzioni post-vendita di ambito automobilistico e industriale, ricerca un programmatore.
Il candidato, inserito nel team di sviluppo software e app, avrà l’opportunità di lavorare su progetti nazionali ed internazionali toccando tutte le fasi della realizzazione del prodotto: analisi, sviluppo, test e bug fixing.
 
Linguaggi
C#, VB.Net
Asp.Net WebForm
Asp.Net MVC
Angular 8/9 
Asp.Net Core Web Api
Database
SqlServer
Db2
MongoDB
Entity Framework
 
I linguaggi di programmazione più recenti – es. Angular 8/9 – sono facoltativi. Se non conosciuti, l’azienda si rende disponibile ad erogare corsi di formazione interni al candidato. 
Completano il profilo precisione, affidabilità e capacità di lavoro in team. 
Si offre un contratto di apprendistato (tempo indeterminato con periodo formativo).  
 
Gli interessati possono inviare il proprio Curriculum Vitae, con autorizzazione al trattamento dei dati personali, all'indirizzo email info@mils.it.

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Aggiornato al: 28/08/2020
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OFFERTE DI LAVORO PER LAUREATI/LAUREANDI IN INGEGNERIA INFORMATICA
 
Ermes-x s.r.l. (https://www.ermes-x.com) è una startup fondata da ex-studenti del PoliMi, con l'obiettivo di sviluppare e fornire software per l'automatizzazione dei processi produttivi nei settori della logistica e dell'automazione industriale. 
 
Le loro soluzioni sfruttano algoritmi di AI e ricerca operativa per automatizzare processi che fino ad ora sono stati svolti principalmente da personale umano. 
 
Attualmente opera in 2 sedi: una a Piacenza, la principale, ed una a Parma presso Le Village di Crédit Agricole.
 
L'azienda è alla ricerca di un ingegnere del software junior da inserire nel team di sviluppo. Al candidato verrà data la possibilità di formarsi e partecipare alle varie fasi della progettazione e dello sviluppo software, affiancato da uno sviluppatore senior. L'obiettivo di questo percorso è formare uno sviluppatore full stack. 
 
Per il primo momento di inserimento con la formula dello stage/tirocinio è previsto un rimborso spese di 600€ mensili.
Il percorso formativo di inserimento è volto all'assunzione del candidato.
 
COMPETENZE OBBLIGATORIE
- laureato o laureando in Ing. Informatica
- conoscenza programmazione a oggetti
- conoscenza database relazionali
 
COMPETENZE PREFERENZIALI:
- Ruby on Rails
- Javascript
- Jquery/Vue/Angular
- Postgresql
- Linux
- programmazione web (HTTP, REST)
- ricerca operativa
 
Gli interessati possono inviare il proprio Curriculum Vitae, con autorizzazione al trattamento dei dati personali, all'indirizzo email amministrazione@ermes-x.com
 

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Aggiornato al: 28/08/2020
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OFFERTA DI STAGE LEAN MANUFACTURING
PER LAUREANDI/LAUREATI IN INGEGNERIA GESTIONALE
 
Azienda metalmeccanica leader nel settore forni ed attrezzature per pizze, facente parte di una multinazionale leader mondiale nel foodservice equipment, è alla ricerca di un giovane laureando in ingegneria gestionale. 
La risorsa verrà coinvolta in un progetto kaizen di riorganizzazione in ottica lean manufacturing delle linee di produzione dei forni elettrici, con le seguenti attività
- Coinvolgimento nella revisione del lay-out di fabbrica 
- Implementazione nuove logiche di gestione del materiale (kitting-picking) 
- Sviluppo fattivo del progetto nel team aziendale
 
Obiettivi formativi
Gestione progetto kaizen di una linea di produzione (mappatura, value stream mapping, line balancing and line lay-out)
 
Competenze da acquisire
- Analisi ed implementazione miglioramento continuo
- Coinvolgimento e motivazione delle persone al cambiamento
- Competenze tecniche e caratteristiche personali
 
Requisiti richiesti
- Forte proattività e spiccato problem solving 
- Praticità nell’utilizzo del pacchetto Office, in particolare Excel -
- Conoscenza lean manufacturing
 
Competenze Informatiche: EXCEL
 
Competenze Linguistiche:INGLESE TECNICO
 
Sede azienda: Bozzolo (MN) 
 
Gli interessati possono inviare il proprio Curriculum Vitae, con autorizzazione al trattamento dei dati personali, all'indirizzo email cristian.gennari@oemali.com

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